• Meer dan 20 jaar ervaring
  • Complete assessments
  • Geen bemiddelingskosten
Boek een demo
Boek een demo

Adobe benoemt nieuwe India-leider en bevestigt strategische rol van India

Adobe heeft Shamik Basu benoemd tot Vice President van de Creative Products Group in India. Vanuit Noida gaat hij leidinggeven aan de engineering- en productmanagementteams. Met die benoeming onderstreept Adobe opnieuw hoe belangrijk India voor het bedrijf is geworden. India is inmiddels Adobe’s tweede grootste workforce wereldwijd, met meer dan 8.000 medewerkers, vier campussen en een bijdrage van meer dan een derde aan de innovatieagenda.

Voor WorldEmp is dat een herkenbaar signaal. Grote technologiebedrijven bouwen hun innovatiekracht al langer nadrukkelijk in India op. Niet alleen om op te schalen, maar juist om toegang te krijgen tot specialistische kennis in engineering, product en AI. Dat sluit aan op wat wij dagelijks zien in de markt: veel Nederlandse bedrijven willen wel doorgroeien, maar lopen lokaal tegen dezelfde beperking aan. Goede technische professionals zijn schaars, vacatures staan lang open en projecten vragen vaak meer capaciteit dan intern beschikbaar is.

Het tekort vraagt om een andere aanpak

Juist daarom kijken wij anders naar het tekort aan hoogopgeleid technisch personeel. Niet als een tijdelijk recruitmentprobleem, maar als een structureel capaciteitsvraagstuk. Voor veel organisaties ligt de oplossing niet alleen in langer zoeken in een krappe lokale markt, maar in het slim toevoegen van internationale professionals die direct meedraaien in jouw team. Niet als losse externe schil, maar als collega’s op afstand die bijdragen aan continuïteit, snelheid en kwaliteit.

India als enorme vijver van technische professionals

India speelt daarin een steeds grotere rol. Niet alleen door de schaal, maar juist door de combinatie van opleidingsniveau, specialisatie en ervaring in internationale technologieomgevingen. Voor bedrijven die willen versnellen in softwareontwikkeling, data of AI is het een serieuze bron van versterking. Juist daar zit voor Nederlandse bedrijven een enorme kans: toegang tot mensen die snel kunnen aanhaken en direct waarde toevoegen aan het bestaande team.

Zo kijkt WorldEmp naar internationale groei

Vanuit WorldEmp zien we die ontwikkeling van dichtbij. Met vier kantoren en een focus op internationale professionals bouwen wij aan teams die Nederlandse bedrijven helpen om structureel op te schalen. Daarbij draait het niet om klassieke outsourcing, maar om mensen die aansluiten op jouw processen, jouw tools en jouw manier van werken. Zo voeg je niet alleen capaciteit toe, maar bouw je aan een team dat sneller kan leveren en duurzaam kan meegroeien.

Wil je ontdekken hoe jij jouw team versterkt met internationale professionals uit India? Ontdek hoe WorldEmp jou helpt om sneller op te schalen met de juiste technische capaciteit.

Naar boven